河口资深的劳务劳资咨询

一泽法务企业谈判：1.律师参与谈判，避免在谈判和签合同过程中陷阱。2.预约时间---谈判内容沟通---利弊分析---现场参与利益维护

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内容如下：出资协议、合伙协议、股东协议、公司章程、投资协议、入股协议、股权转让协议、股权激励方案

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一泽法务法务风险诊断：1.提供初步法律风险评估、法律资讯；2.企业内部管理到业务往来风险等全方位诊断。3.预约时间---材料准备---律师上门---现场沟通收集材料---进行整改建议。

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一泽法务宣法普法：1.法律讲座培训，知法用法，维护公司利润，规避损失。2.预约时间---讲座内容沟通---现场讲法

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企业常见的10个用工风险：01不签订劳动合同；02劳动合同遗失或被员工带走；03劳动合同到期后继续工作却没有续签劳动合同的；04未约定试用期员工录用条件；05规章制度未公示；06规章制度虽经公示但未保留证据；07考勤记录未经员工签字确认；08以不能胜任工作或客观情况发生重大变化为由解除劳动合同的程序不合法；09解除劳动合同的决定或其他文书未送达员工；10滥用解除权